COVID-19
Az alkalmazottak elkötelezettségének maximalizálása az irodába visszatérési folyamat során
Május 16. 
10 perces olvasmány
Alig egy év telt el, nem? A globális COVID-19 járvány kitörése újfajta gondolkodást váltott ki a mun...
elolvasom
Hogyan befolyásolta a pandémia a munka jövőjét?
Március 20. 7 perces olvasmány
A negyedik ipari forradalom új digitális korszakba sodorta világunkat és a világjárvány felgyorsítot...
elolvasom
Építsünk rugalmas szervezeti kultúrát ebben a „perszonalizált” korban!
November 22. 8 perces olvasmány
A „perszonalizált” korszak felé haladva a HR szakembereknek sokkal nagyobb gondolkodásra van szükség...
elolvasom
Hogyan változott az alkalmazottak elkötelezettsége 2020-ban
Október 16. 16 perces olvasmány
2020-ban szinte mindenen megváltozott, különösen a munkavállalók elkötelezettségén. Ezt szem előtt t...
elolvasom
21 mód a távoli munkarutin átkapcsolására
Október 16. 14 perces olvasmány
Az otthoni munkavégzés új és normálisnak tűnik az emberek számára szerte a világon. Bár az otthoni m...
elolvasom
2020 HR iparági trendek és meglátások
Október 26. 14 perces olvasmány
A HR természeténél fogva változtatni és alkalmazkodni fog az alkalmazottakat érintő aktuális esemény...
elolvasom