COVID-19

Az alkalmazottak elkötelezettségének maximalizálása az irodába visszatérési folyamat során


Alig egy év telt el, nem? A globális COVID-19 járvány kitörése újfajta gondolkodást váltott ki a mun...
elolvasom
Hogyan befolyásolta a pandémia a munka jövőjét?


A negyedik ipari forradalom új digitális korszakba sodorta világunkat és a világjárvány felgyorsítot...
elolvasom
Építsünk rugalmas szervezeti kultúrát ebben a „perszonalizált” korban!


A „perszonalizált” korszak felé haladva a HR szakembereknek sokkal nagyobb gondolkodásra van szükség...
elolvasom
Hogyan változott az alkalmazottak elkötelezettsége 2020-ban


2020-ban szinte mindenen megváltozott, különösen a munkavállalók elkötelezettségén. Ezt szem előtt t...
elolvasom
21 mód a távoli munkarutin átkapcsolására


Az otthoni munkavégzés új és normálisnak tűnik az emberek számára szerte a világon. Bár az otthoni m...
elolvasom
2020 HR iparági trendek és meglátások


A HR természeténél fogva változtatni és alkalmazkodni fog az alkalmazottakat érintő aktuális esemény...
elolvasom